开放包容,一汽红旗加速信息化数字化战略转型

在2018年4月的北京国际车展上,一汽红旗品牌首次以独立品牌身份参展,并一股脑带来了包括红旗H5、红旗概念车、红旗首款SUV E-HS3、智能驾驶舱等车型及技术展品。此次一汽集团内部新下发的《通知》,将红旗品牌中长期规划放在了相当重要的位置。

2018年1月8日,在中国一汽红旗品牌战略发布会上,一汽集团宣布,新红旗的品牌理念是“中国式新高尚精致主义”,新红旗将奋力向2020年销量10万台级,2025年30万台级,2035年50万台级的目标迈进。在刚刚过去的2020年,就已经超额完成任务,并拟定了新的目标,向2021年40万辆冲击。

开放包容,加速信息化数字化战略转型。此次一汽集团内部调整,除了对红旗的改革之外,更明确了一汽在新能源、智能网联产品以及整个集团信息化数字化战略转型的方向。

在5月11日举办的第十届中国汽车蓝皮书论坛上,一汽集团表示,车产业正处于告别旧时代、迈向新时代的转折时期,在新能源和智能网联领域,汽车产业的价值链延长和商业模式创新都将充满无限可能。

因此,新的《通知》指出,整建制撤销新能源办公室、智能网联办公室。未来,新技术及创新业务将划入新技术及创新业务部,与新能源、智能网联具体产品项目管理相关业务,分别划归新能源开发院、智能网联开发院,有关新能源车辆销售及相关业务归由营销服务部(红旗销售公司)负责。

此外,为进一步加快集团公司的信息化数字化战略转型,进一步明确体系管理及IT部负责统筹归口管理集团公司信息化、数字化业务。一汽集团公司设立信息化数字化办公室;明确改革办由与人力资源部合署办公调整为与体系管理及IT部合署办公。调整后,体系管理及IT部与信息化数字化办公室、改革办实行“一个机构,三个名称”。

​不论是牵手摩拜、滴滴,还是与首汽约车、联通、华为联合,都不难看出一汽原有的运营模式正在改变,变得越来越开放和包容。自2018年以来,一汽集团对一汽进行了大规模的改革,从“全体起立”的决断,到集团机构的改革,如今改革的成效正在逐渐显现。对于一汽集团来说,新的时代给予了她新的“机遇”,是时候把袖子挽到肩膀,露出真正的实力了。

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